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En France, au sein du 1er pôle Alimentaire Nestlé, dans ses nouveaux locaux à Issy-les Moulineaux, nous vous proposons de rejoindre la Division Nestlé Nutrition Infantile, qui depuis plus de 150 ans est engagée pour les bébés, et continue sans cesse à leur apporter la nutrition adaptée, car bien nourrir bébé, jour après jour est essentiel pour lui donner un bon départ dans la vie.

En un coup d'oeil :

• Alternance

• Localisation : Boué

• A compter de : Septembre/Octobre 2024

• Pour une durée de : 12 mois

» Un management bienveillant et un parcours d’intégration organisé par votre manager, vous permettant d’évoluer dans un environnement agréable.

» Opportunités de carrières et accompagnement vers l’emploi avec le programme Nestlé Needs YOUth dans un univers varié avec un accès à de nombreux événements.

» Nous sommes labellisés Happy Trainees depuis 2014 et Engagement Jeunes depuis 2016.

Notre proposition :

Chez Nestlé en France, la performance du groupe​ et de ses collaborateurs se mesure​ à la contribution concrète et positive ​de chacun sur son environnement.

Le site de Boué est spécialisé sur la fabrication de poudre de lait infantile.

Vous intégrez l’atelier fonctionnant en 5*8 constitué de 5 équipes de 15 personnes et ferez partie de l’équipe de jour.

Elle est composée de 3 sous-comités locaux, de techniciens méthodes production et de superviseurs qualité.

Vous serez sous la responsabilité du responsable fabrication.

Vos missions au quotidien :

• Participer aux entretiens de sélection des intérimaires & gérer les accueils au poste des nouveaux intérimaires (accueil sécurité et qualité)

• Organiser la montée en compétences des opérateurs sur les compétences Métiers et amélioration continue & gérer la matrice de compétences de l'atelier fabrication

• Gérer et suivre les formations réglementaires

• Suivre les performances de l'atelier et contribuer à l'optimisation de celles-ci en collaboration avec les services supports

• Leader et accompagner les opérateurs dans la résolution de problèmes

• Coacher la bonne tenue des revues opérationnelles

• Identifier les pertes matières et suivre les initiatives de réduction de celles-ci

• Supporter le CIP champion sur la validation des NEP (nettoyages en place) et le technicien méthodes productions sur leurs différentes tâches : résolution de problèmes, amélioration continue, ANP...

Vos atouts pour réussir :

• Bac +5 en gestion de production

• Avoir des bases sur l’amélioration continue – TPM

• Maitrise des outils informatiques

• Personne de terrain

• Conviction

Curieux(se)​, ce que vous ne connaissez pas encore vous attire. ​La soif d’apprendre vous caractérise, l’envie de rencontrer de nouvelles personnalités vous motive

Nous encourageons la prise d’initiative : ​vos idées feront grandir l’entreprise et évoluer ​les produits Nestlé.​

C'est tout vous ? On est fait pour s'entendre !

Retrouvez le témoignage de nos alternants et stagiaires ici !

Intéressé(e) par cette offre et nos perspectives d’évolution ? Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant, pour aujourd'hui et pour demain.

Le talent n’a ni genre, ni couleur de peau, ​ ni orientation sexuelle, ni croyance ​ .

L’inclusion des différences fait la force de Nestlé en France.

Nous sommes signataire de la Charte de la Diversité et de la Charte de l’Autre Cercle.

#entrepriseinclusive #WeAreNestle

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre score « Mixity » : Mixity