FirstBank Jobs

Nous sommes a la recherche d'un électromécanicien d'éxpérience démontrant un beau leadership et une grande autonomie pour rejoindre une grande équipe dynamique.

Responsabilités :

• Répondre aux demandes et effectuer les réparations nécessaires sur les machines pour en assurer le fonctionnement;

• Effectuer l'installation et/ou la modification de pièces d'équipements;

• Procéder aux diagnostiques (mécaniques, électriques, pneumatique, hydrauliques, etc.) des équipements de production (troubleshooting);

• Supporter les activités de production afin de minimiser les temps d’arrêt;

• Diagnostiquer et analyser les défaillances afin d’y apporter des solutions;

• Effectuer l'entretien préventif des équipements;

• Assurer le suivi des pièces à commander;

• Voir à maintenir et améliorer les mesures de santé et sécurité sur les équipements.

• Travailler de façon à ne jamais compromettre sa propre sécurité ou celle de ces collègues;

Qualifications:

• DEP en électromécanique ou DEP en mécanique industrielle ou DEC en génie mécanique ou un équivalent ou toutes expériences pertinentes;

• 3 à 5 ans et plus d’expérience pertinente reliée au domaine;

• Avoir une connaissance approfondie en mécanique d’entretien, hydraulique, pneumatique, électricité et électronique;

• Lecture de plan électrique, mécanique.

• Aptitude en soudage.

Détails:

• Salaire partant de 38$/h + selon expérience

• Horaire flexible (1 semaine de vacance complète/mois)

• Belle stabilité d'emploi et avancement au long term.

À propos d'Aerotek:

Notre monde nous tient à cœur. Reconnu Best of Staffing MD par nos clients et le talent que nous recrutons, Aerotek MD Inc. se distingue comme chef de file du recrutement et en de la dotation de personnel grâce à sa grande compréhension des liens entre le talent et les affaires. Étant donné qu'Aerotek est un partenaire stratégique de plus de 18 000 clients et 300 000 employés contractuels chaque année, son approche axée sur les gens lui permet d'offrir un avantage concurrentiel à ses clients et des emplois gratifiants à ses employés contractuels. Aerotek, dont le siège social est à Hanover, au Maryland, exploite un réseau de plus de 250 bureaux non franchisés, comptant plus de 8 000 employés internes dévoués à servir nos clients. Aerotek est une société en exploitation d'Allegis Group, un fournisseur multinational de solutions en matière de talent. Pour en savoir davantage, consultez le site aerotek.com/fr-ca.

Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec)

Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec)

About Aerotek:

We know that a company's success starts with its employees. We also know that an individual's success starts with the right career opportunity. As a Best of Staffing® Client and Talent leader, Aerotek's people-focused approach yields competitive advantage for our clients and rewarding careers for our contract employees. Since 1983, Aerotek has grown to become a leader in recruiting and staffing services. With more than 250 non-franchised offices, Aerotek's 8,000 internal employees serve more than 300,000 contract employees and 18,000 clients every year. Aerotek is an Allegis Group company, the global leader in talent solutions. Learn more at Aerotek.com.

The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regards to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada – Quebec)

Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada – Quebec)