Job Information
Safran Agent de fabrication Câblage F/H in Plaisir, France
Agent de fabrication Câblage F/H
Company : Safran Aerosystems
Job field : Manufacture / assembly and repair
Location : Plaisir , Ile de France , France
Contract type : Permanent
Contract duration : Full-time
Required degree : BAC or Equivalent
Required experience : First experience
# 2024-147985
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Job Description
Safran Aerosystems (SAO) conçoit des solutions de haute technologie qui optimisent la performance des aéronefs et la sécurité des vols. Numéro 1 mondial des systèmes d'évacuation d'urgence et des systèmes oxygène pour l'équipage, Safran Aerosystems est également un acteur majeur des systèmes carburant et fluides.
La Division Systems Fuels et Fluides (DSFF) de SAO, intervient sur des systèmes carburant et fluides ainsi que des systèmes de protection contre le givre.
L'Unité Autonome de Production, est un équipe d'environ 50 personnes réparties en 2 Groupes Autonomes (Electronique et Mécanique). Elle prend en charge la fabrication de calculateurs aéronautiques qui ont pour fonction le jaugeage des carburants, le dégivrage du pare-brise et des ailes principalement et des équipements intégrés dans les réservoirs des aéronefs pour participer au système de jaugeage (jauges à carburant, détecteur de niveaux, sondes de température…).
Vos principales missions seront de réaliser des opérations de câblage sur cartes électroniques (ligne CMS, câblage manuel) et sur des équipements mécaniques (jauges, micromécanique) dans le respect des standards et des délais contractuels en vigueur.
Pour cela vous serez en charge de :
Monter, sertir, câbler, braser, coller selon les standards en vigueur.
Prendre le Lead de l'équipe de 6 câbleurs.
Prendre en charge les Ordres de Fabrication conformément aux consignes.
Fabriquer conformément au standard demandé dans la Fiche Suiveuse.
Utiliser uniquement les moyens et les procédures spécifiés en gamme.
Remonter les déviations par rapport aux standards aux Supports.
Participer aux animations quotidiennes avec les Team-Leaders.
Veiller à votre sécurité, à celle de vos collègues et à l'environnement.
Participer à l'amélioration du service via des innovations participatives.
Partager l'information et le savoir-faire au sein de l'équipe.
Complementary Description
Vous recherchez une entreprise à taille humaine, avec les avantages d'un grand groupe ?
La société Aerosystems a conservé une culture forte, où l'esprit d'équipe et la prise d'initiative sont encouragés.
En nous rejoignant, vous pourrez bénéficier de nos avantages financiers :
Primes d'intéressement et de participation, abondement sur le Plan Epargne Salariale
Remboursement du titre de transport à hauteur de 75 %
CSE avec réductions sur la billetterie, chèques vacances, chèques cadeaux, participation aux activités sportives et culturelles…
Programme de cooptation attractif
Et vous rejoignez une entreprise où la qualité de vie est au cœur des préoccupations :
Restaurant d'entreprise et cafeteria sur site avec participation employeur
Conciergerie : facilitez-vous le quotidien grâce aux différents services proposés, lavage auto, contrôle technique, dépôt et retrait de colis, pressing, coiffeur...
Salle de sport et associations sportives & loisirs
Médiathèque, ludothèque : prêt de livre et jeux de société gratuit
Assistante sociale sur site
Plusieurs accords visent à améliorer le bien-être de nos collaborateurs: Accord handicap, Accord égalité professionnelle, Accord salarié expérimenté et Accord parentalité novateur, etc.
Vous évoluerez au sein d'un grand groupe :
- Parcours de formation : des centaines de formations gratuites en ligne, une plateforme de formation dédiée aux langues et des formations dispensées au campus universitai
Job Requirements
Vous êtes titulaire d'un BEP ou BTS en électronique, mécanique avec une spécialité en câblage.
Vous maitrisez les Certifications IPC A-610, IPC A 620 et IPC7711/21 seraient un plus.
Vous faites preuve de rigueur, de minutie et de patience.
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61 RUE PIERRE CURIE78370
Plaisir
Ile de France France
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All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, or other legally protected status.